Відповідальність роботодавця за несвоєчасну виплату заробітної плати
Заробітна плата – це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором роботодавець виплачує працівникові за виконану ним роботу. Розмір заробітної плати залежить від складності та умов виконуваної роботи, професійно-ділових якостей працівника, результатів його праці та господарської діяльності підприємства. Всі ми часто з нетерпінням чекаємо виплату заробітної плати. Терміни виплати заробітної плати встановлені законодавством та за невчасну виплату настає відповідальність. Кодекс законів про працю України у статті 97 зазначає, що оплата праці працівників здійснюється в першочерговому порядку. Всі інші платежі здійснюються після виконання зобов’язань щодо оплати праці. Заробітна плата виплачується у строки,[…Читати далі…]
Читати далі